La mayor parte de los diez mejores preguntas

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Niñeras preferidos Explora los servicios más adecuados para los niños de cuidado canadiense mundo personalizado, el cuidado de los ancianos o discapacitados en Calgary, Edmonton y las zonas rurales durante un largo periodo. En el caso de una niñera, niñeras suelen tener conversaciones con potenciales empleadores, en la medida de su ser entrevistado. Inicio como un empleado, una niñera que trabaja en estrecha colaboración con sus empleadores, y por lo general viven con ellos, también. Una buena relación de trabajo es muy importante en la profesión de la niñera. Aquí hay diez preguntas que un posible empleador puede esperar que se le pregunte al solicitante por la niñera. 1 Programa? Niñera querrá saber qué tipo de programa de trabajo que puede esperar. Esto incluirá el número total de horas por semana y el calendario de una hora al día. Será el final de esta semana o se espera que trabajen los fines de semana? Habrá temprano en la mañana o tarde por la noche hora? 2 Edades de los niños? El número de niños y sus edades también ser un factor importante para la mayoría de las niñeras. Algunas enfermeras prefieren cuidar de los niños, mientras que otros prefieren los niños mayores. 3 Pay? Como es el caso con todos los empleados, una niñera le pedirá una indemnización. Además de la tasa base durante el transcurso de la semana, también se puede pedir pago de horas extras por las horas extraordinarias y las vacaciones. 4. casa? Si esta es la posición de niñera para vivir, y ella quiere saber lo que la familia se proporciona con respecto a su residencia. Ella tiene un cuarto de baño privado o compartir uno con su familia? ¿Qué tan grande es el espacio y cuáles son los muebles, puede ser otra pregunta que hacer. 5 Primera niñera? Una niñera normalmente quiere saber si va a contratar a una niñera para una familia antes, o si la familia ha contratado a niñeras en el pasado. Esto puede hacer una diferencia en lo que puede o no puede ser utilizado para este tipo de experiencias de la familia ex niñera. 6 Beneficios? En este día y edad, a sabiendas de las ventajas del paquete de compensación total para los empleados, su niñera va a querer saber qué beneficios vienen con el trabajo. Familia proveerá seguro de salud, y si es así, qué parte del premio de llegar a pagar una niñera, y el tipo de cobertura que usted tiene? ¿El cuidado de los dientes y los ojos cubiertos en el plan? 7 prioridades? Una niñera quiere saber cuáles son las prioridades de los padres para cuidar a sus hijos. Ellos están buscando a alguien que pueda estar físicamente activo con sus hijos? Niñera prioridad es los de temperamento más grande? 8 Ubicación? Niñera podría querer aprender más acerca de un lugar específico donde la familia vive y cuáles son las actividades disponibles en la zona que los atraen a este sitio. 9. deberes? Usted puede solicitar una lista de las expectativas del público de una niñera. Será el traslado de los niños a las actividades? Vamos a trabajar en el otro su parte, debe tener cuidado de los niños? ¿Qué tipos de habilidades en la cocina y esperar los padres? 10 Tiempo de espera? Niñera También querrá saber si se otorgará tiempo de vacaciones y vacaciones. También puede preguntar si el horario o el calendario incluirán los días específicos de cada programa de la semana o la rotación. Si las familias que están planeando hacer una niñera para sus hijos estén listos para dar respuestas a estas preguntas y discutir la posibilidad de ver a todos ellos. Las familias que piensan cuidadosamente a través de estos elementos, y están listos para dar respuestas a descubrir que el proceso se mueve mucho más rápido que los que no dan la debida atención a estas cuestiones.